RESPONSABILE UFFICIO TECNICO – GRANDI OPERE

Profili Tecnici è la divisione di Profili dedicata esclusivamente alla ricerca e selezione di professionisti in ambito tecnico.

Per primario Gruppo produttivo a livello europeo, siamo stati incaricati di selezionare un/a:

RESPONSABILE UFFICIO TECNICO – GRANDI OPERE

VICENZA

La risorsa inserita, riportando gerarchicamente alla Direzione Generale, avrà la responsabilità della gestione e del coordinamento dell’intera area tecnica. In particolar modo, avrà il compito di supervisionare e gestire i cantieri attivi lavorando a stretto contatto e coordinando circa una ventina di collaboratori impegnati principalmente in attività di project management. Avrà un ruolo di forte relazione e coordinamento con le diverse aree funzionali aziendali: strategiche saranno le relazioni con il Responsabile di Produzione per pianificare e ottimizzare i flussi produttivi in ottica di miglioramento continuo ed efficientamento degli stabilimenti del Gruppo, con il Responsabile Commerciale e i responsabili di commessa per l’analisi di fattibilità, pianificazione e acquisizione delle stesse e con il Responsabile della Supply Chain per la gestione degli approvvigionamenti e della logistica di cantiere e di stabilimento.
Sarà di sua responsabilità, inoltre, l’elaborazione di reportistiche di analisi e di rendicontazione da condividere con la Direzione Generale rispetto allo stato avanzamento lavori e alle previsioni delle singole commesse, nonché le successive analisi a consuntivo. L’incarico professionale avrà una importante valenza in termini decisionali della strategia aziendale ma, altresì, sarà fondamentale il coinvolgimento e la vicinanza anche con l’operatività quotidiana.

OFFRIAMO:
  • Possibilità di lavorare presso un’azienda globale, di grandi dimensioni che ha acquisito strategiche commesse per importanti costruttori a livello internazionale
  • Assunzione diretta in azienda con contratto a tempo indeterminato
  • Retribuzione e inquadramento in relazione alle comprovate esperienze con iniziale qualifica di Quadro aziendale
  • Possibilità di strutturare un percorso di crescita interno con significativa responsabilità manageriale e decisionale
RICHIEDIAMO:
  • Diploma o Laurea a caratterizzazione tecnica, preferibilmente in area civile ed edile
  • Almeno 7/8 anni di esperienza nella gestione di team tecnici di lavoro in qualità di Responsabile o supervisore dell’Ufficio Tecnico, conoscenza tecnica nel settore delle costruzioni industriali e civili e della lingua inglese o altra lingua
  • Capacità di problem solving, determinazione e significative doti di pianificazione e organizzazione completano il profilo
  • Disponibilità ad effettuare trasferte giornaliere indicativamente per circa un 30% del tempo lavorativo principalmente sul territorio nazionale